Le FGTS, également connu sous le nom de Severance Indemnity Fund, est un type d'épargne dans lequel les entreprises déposent un pourcentage du salaire en cas de licenciement du travailleur, il peut avoir un revenu pour subvenir à ses besoins jusqu'à ce qu'il trouve un nouvel emploi. De cette façon, la FGTS sert à aider les travailleurs qui ont été licenciés…
